Jogviszonyok - normál felület
Jogviszony adatok
“HR / Foglalkoztatottak / Foglalkoztatottak - Foglalkoztatott karton” bal oldalán lévő “Jogviszonyok” feliratnál látjuk a jogviszony adatokat. Itt látjuk egyben az összes, a foglalkoztatáshoz kapcsolódóan megadott jogviszonyt, illetve itt tudjuk tételesen elérni módosítani, bővíteni azokat. Megadható az Alapbér, Béren kívüli juttatások, Letiltás/levonások, Bér kedvezmények, Személyi kedvezmény, Családi kedvezmény. Az itt nem kategorizált további kifizetéseket, pl. túlórát, óvodai ktg térítést nem itt, hanem a bérszámfejtés során tudjuk megadni a bérszámfejtés karton “Egyéb jövedelem” és “Költségtérítés” menüpontokban.
“Jogviszonyok” - “Új” adjuk meg fent a jogviszony kezdetét, majd “Új” kiválasztjuk a jogviszony státusza rádiógombot (amennyiben már van meglévő jogviszony, akkor a jogviszony kartonjára kattintva tudjuk azt szerkeszteni.) Az “Új” gomb segítségével egy jogviszony időszakhoz tartozóan sorban kiválasztjuk és a megfelelő beállításokkal felvesszük az összes használni kívánt jogviszony fajtát. A felrögzített jogviszony adatok, bérszámfejtést követően utólag már nem módosíthatóak, csak ha vissza töröljük róla a számfejtést. Figyeljünk arra, ha pl. egy időszakos kedvezményt, vagy levonást adunk meg, akkor befejező dátumot is be kell írni, amikortól már ne számoljon ezzel a tétellel. Ezt a lezárási dátumot utólag is meg tudjuk adni, az utolsó figyelembe vett számfejtést követően. Áprilisra még kapja, akkor 04.30-al le lehet zárni.
Béren kívüli juttatás
A dátum szerinti időszakban adható juttatások jelennek meg a legördülőben, onnan tudjuk kiválasztani típusa szerint a megfelelőt. A képen látható beállítás szerint januártól havonta 10.000,- Ft juttatást számolunk a SZÉP kártyára. Ha egész évre egyösszegű kifizetés történik, akkor a kifizetés hónapját adjuk meg lezáró dátummal együtt.
Letiltás / levonás
A levonások autoamtikusan csak 33%-ig érvényesíthetők, illetve több levonás esetén 50%-ig.
Előre definiált letiltások
A legördülő menüből választhatunk előre paraméterezett levonásokat, pl. gyerektartás, ha megnézzük a kartonban, a beállításait, a törvény szerinti 1-es prioritással rendelkezik, és a levonás típusa Mindkettő azaz, összeggel és %-al is megadható.
Egyéni levonások Létrehozhatunk egyéni beállítású levonást is,a Letiltás legördülő menü melletti kis ikonra kattintva, előjön az új gomb pl. fix összeggel,egy nyugdíjpénztári utalás havi 5.000Ft, ami minden hónapban ugyanazt az összeget vonja, %-tól, vagy kifutó összeghatártól függetlenül,
Kapcsolt letiltás A kiszabott letiltáshoz tartozó egyéb költségeket össze tudjuk kapcsolni, pl. kiválasztjuk a végrehajtási eljárásban kiszabott rendbírságot, megadjuk az összegeket (nyitó, ha korábban már volt elszámolva belőle akkor a fennmaradó rész).
Majd beállítjuk a hozzátartozó egyéb költségeket, újra kiválasztjuk a letiltások menüt, kiválasztjuk pl. a végrehajtási jutalékot és megadjuk, hogy Kapcsolt letiltásról van szó, megadjuk melyik letiltáshoz tartozik. Ha a jutalék összege bele kell, hogy tartozzon a 33%ba, nem minősül külön letiltásnak, akkor jelöljük, a Levonandó összeget csökkenti pipát.
Bér kedvezmények / Személyi kedvezmény
Megadjuk a kezdő dátumot, és a kiválasztott évben érvényesíthető kedvezmények listájából kiválasztjuk a megfelelőt.
Családi kedvezmény
A kedvezmény rögzítéséhez kötelezően kitöltendő a foglalkoztatott karton Hozzátartozók, illetve a Házastárs/ Élettárs menüpontok, először ezeket vigyük fel, a Foglalkoztatott adatainak rögzítése fejezetben leírtaknak megfelelően. A gyermekek után járó és az első házasok kedvezménye ugyanazon a felületen található, gyermekek utáni esetén az Eltartottak számát és Kedvezményre érvényesítő főt töltjük, az első házas kedvezményhez pipáljuk a jelölő négyzetet, az igénybevétel módja és mértéke már a választott kedvezményre vonatkozik. Mindkettő esetén értelemszerűen kétszer töltjük ki a Családi kedvezmény jogviszony sort.
Gyermekek után járó
Első házasok kedvezménye
